A partir de domingo, 15 de junho, o Ministério dos Recursos Humanos e Emiratização (Mohre) aplicará a proibição de trabalho do meio -dia, um regulamento que proíbe o trabalho ao ar livre sob luz photo voltaic direta entre 12:30 e 15:00. Essa proibição, que continua até 15 de setembro, visa evitar doenças e lesões relacionadas ao calor durante os meses mais quentes do ano. O web site do Ministério destaca que isso marca o 21º ano consecutivo de implementação da proibição, ressaltando o compromisso dos Emirados Árabes Unidos com os padrões globais de saúde e segurança ocupacional. A iniciativa é uma parte essential da criação de ambientes de trabalho mais seguros em todo o país durante o calor do pico do verão.
A forte conformidade reflete os valores humanitários dos Emirados Árabes Unidos
De acordo com Mohsen Al Nassi, subsecretário assistente do setor de inspeção e conformidade em Mohre:“The Noon Work Ban has achieved an impressive compliance fee of over 99% for consecutive years, which highlights the deep-rooted social and humanitarian values throughout the UAE’s enterprise group and personal sector. It additionally displays a sophisticated stage of consciousness relating to the significance of safeguarding human capital, which is an organization’s most precious asset. Furthermore, it underscores the humane and progressive nature of UAE labour legal guidelines, significantly in relation to occupational security and saúde.” Da mesma forma, Dalal Al Shehhi, assistente interino subsecretário do setor de proteção do trabalho, apontou que:“A proibição de trabalho do meio -dia tornou -se um exemplo líder de parceria entre o ministério, o setor privado e os membros da comunidade. Isso se reflete na maneira como os parceiros desenvolveram iniciativas para os trabalhadores durante o período de proibição, promovendo assim o conceito de responsabilidade social e destacando o sucesso das estratégias de conscientização e a entalhe de valores humanitários no ambiente de trabalho dos UAE.” Os Emirados Árabes Unidos, lar de mais de 200 nacionalidades, continuam alinhando esse regulamento com a visão mais ampla de “nós dos Emirados Árabes Unidos”, promovendo uma sociedade próspera e inclusiva.
Inspeções ativas e medidas de suporte para Segurança do trabalhador
Mohre realiza inspeções de campo regulares em locais de trabalho e acomodações dos trabalhadores para aumentar a conscientização e reforçar a conformidade com a proibição. Essas visitas ajudam a impedir a exaustão do calor e a insolação, reforçando a importância de aderir aos padrões de segurança. Muitas empresas privadas apóiam essa iniciativa, fornecendo áreas de descanso totalmente equipadas durante as horas proibidas. Esses espaços incluem áreas sombreadas, ventiladores, água potável suficiente, sais hidratantes aprovados pelas autoridades locais e kits de primeiros socorros. Tais medidas garantem que os trabalhadores possam descansar e se recuperar com segurança antes de retomar suas tarefas.
Exceções, monitoramento e penalidades
A proibição permite exceções para o trabalho crítico que não pode ser pausado, como posicionamento de asfalto, vazamento de concreto e reparos de emergência que afetam utilitários ou tráfego. No entanto, essas atividades exigem autorização de autoridades governamentais relevantes e devem ser concluídas prontamente. Para garantir uma conformidade estrita, a Mohre incentiva a reportagem pública de violações por meio de seu name middle (600590000), web site oficial e aplicativo móvel. Empresas que violam a proibição de face de AED 5.000 por trabalhador ofensivo, com uma multa máxima de AED 50.000 por várias violações. Mohre continua a fortalecer campanhas de conscientização e inspeções em colaboração com setores públicos e privados para manter um ambiente de trabalho seguro e saudável durante os meses de verão.
